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    FAQ

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    FAQ

    • 關于應聘·選拔
    • 關于福利制度
    • 其他

    關于應聘·選拔

    我應該怎么應聘呢?

    我司會利用各種就業網,進行公司說明會介紹。參加公司說明會時,會為您介紹之后的選拔,請使用就業網進行登錄和參加。沒有使用就業網的人,請發送郵件至saiyo@takasago-inc.co.jp,我司會對公司的情況進行說明。

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    有舉行說明會之類的嗎?

    有在舉行的。每年3月下旬,都會在名古屋,東京等地舉行說明會。具體日程會在就業網上進行通知。

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    在面試中會看重哪方面呢?

    會重視溝通能力,未來展望等。因為在制造業中,確保安全、共享情報等是非常重要的事情,所以溝通能力是必不可少的。未來展望包含您的夢想,是社會人生活中重要的一部分。我司想幫助您在我司實現您的夢想。

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    能參觀工廠和公司嗎?

    可以的。根據安排來對應,所以請隨時聯系。

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    有年齡限制嗎?

    沒有。

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    有開展實習活動嗎?

    有的。這邊也可以利用就業網為您指引。

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    選拔中有比較優勢的專業嗎?

    因為在技術工作中,是以機械設計,電氣設計為主,所以機械科,電氣科的人應該能充分展示自己的優勢。但是,在這近幾年里,學習材料,化學的學生也進入公司,在公司里充分地成長并活躍著。雖然機電系的人多少有些優勢,但是通過面試來采用的是本公司的作風。營業部,制造部,總務部的職位沒有專業限制。

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    需要什么資格?

    因為是制造熱處理設備,能源管理資格是有優勢的資格。真空爐屬于金屬熱處理領域,所以金屬材料等資格也是有優勢的資格。幾乎所有職員都是一邊在業務上取得實際成果一邊獲取資格。

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    語言能力是必要的嗎?

    因為我司也有國外出差,所以有語言能力也不會浪費。

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    關于福利制度

    有關于分娩和育兒的制度嗎?

    有的??砂凑談趧泳忠幎ǐ@得相應的產假和哺乳假。

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    請告知相關休假制度

    休假制度按照國家標準執行。

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    可以利用公司宿舍嗎?

    男性人員可利用公司外的宿舍。

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    其他

    入職后,怎樣決定分配的部門呢?

    在選拔時,會確認本人想希望的職業種類。根據本人的希望與分配時各部門的狀況,在培訓時期決定的情況較多。(入職后會進行3個月的培訓)

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    公司的氣氛是怎么樣的呢?

    每個部門都在同一用地內。事務所與制造部能互相來往,是可以輕松交談的氛圍。工作時間中也有放松的時間,不會有很嚴肅安靜的感覺。我覺得我司是可以讓人集中精神工作,必要時能輕松恢復精神的氛圍。但這個只能在參觀工廠與公司時才可以感受到。

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    工作中有服裝的規定嗎?

    工作時穿制服是基本。制服由公司出租。

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    工作地點在哪里?

    廣東省佛山市禪城區南莊鎮吉利工業園新源二路東

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    外籍人員可以應聘嗎?

    可以的?,F在也有外籍人員在工作。

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    能分配到所希望的部門嗎?

    會盡量考慮,但也會看公司情況,不一定能按照希望來分配。但是,通過入職,現場培訓等,會發覺與您相符的工作的。即使與希望部門不一樣,但多數都是與所分配到的崗位相符合。

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    部門之間有變動的嗎?

    有的。這與當時的公司情況有關系,但考慮到每個人能最大限度地活躍,按照實際情況來調動提拔。

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    RECRUIT

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